¡Ya es hora que tengamos protecciones básicas para las trabajadoras domésticas!
Mi nombre es Luz Amelia Arevalo, y soy una trabajadora doméstica profesional en el área de Los Ángeles, California.
Debido a la necesidad económica, mi propia familia y nietos viven muy lejos. Yo cuido a los hijos de mis jefes, y los amo tanto como amo a mis propios nietos.
Hay muchas mujeres como yo quienes trabajan para que familias en California sean prósperos.
Pero trabajamos sin ninguna protección básica y sin ningún día de enfermedad pago.
En los últimos años, he estado enferma y todavía he tenido que trabajar. Si usted es una trabajadora doméstica y no trabaja, no gana el pan. Si tuviésemos días pagos de enfermedad, podríamos descansar y no preocuparnos por el pago ni a contagiar a las familias con quienes trabajamos. Cuando trabajo mientras estoy enferma pongo a los niños que cuido en riesgo. Cuando trabajo enferma, los niños que cuido también se pueden enfermar.
Una vez me caí cuando saqué al perro a caminar en el trabajo. El perro estaba muy desesperado y haló la cadena tan fuerte que me caí en el piso del garaje y golpeé mi cara en el concreto. Tenía un dolor increíble. No pensé que me podría levantar. Cuando salí de la sala de emergencia, regresé inmediatamente al trabajo. Mi jefe no me dió ningún tiempo para descansar. Mi rostro era un desastre, inclusive asustó a los niños. Ellos estaban muy preocupados por mí. Me dolió verlos tan preocupados.
Pero continué trabajando con el gran dolor que tenía y me preocupaban los niños. Si uno no trabaja, no cobra y necesitaba el dinero.
Días de enfermedad pagos me hubiese dado los días de descanso que necesitaba. Como trabajadoras domésticas, necesitamos días de enfermedad pagos. Como trabajadoras domésticas, somos personas. Somos mujeres. Somos trabajadoras.
Contribuimos a la economía de este gran país y merecemos respeto.
Merecemos estar fuera de las sombras y ser tratadas como trabajadoras con dignidad, respeto y protecciones de trabajo.
Es por eso que mis colegas y yo apoyamos los días pagos por enfermedad y estamos organizando para ganar una legislación de derechos para las trabajadoras domésticas en California.
Con una Legislación de Derechos de Trabajadoras Domésticas, podríamos ser reconocidas como parte de la fuerza laboral y que nuestro trabajo es valioso. Tener una legislación de derechos hará que las trabajadoras domésticas como yo se sientan valoradas y que existimos, que no somos invisibles.
¿Puede ayudar a mis colegas y yo salir de las sombras? ¿Puede firmar esta petición en apoyo a Una Legislación de Derechos para las Trabajadoras Domesticas de California?
¡Gracias!
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